mental coaching

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L‘Engagement’* in azienda, è la capacità di coinvolgere le risorse affinché siano partecipi nella vita organizzativa, allineate ai valori aziendali, motivate al raggiungimento dei risultati. L’engagement in azienda produce risultati e insieme benessere.

Ma come funziona? E soprattutto funziona? Secondo una recente ricerca Gallup, che ha analizzato 190 industrie, un team guidato da management altamente motivato, ha 39% di possibilità di ingaggio in più rispetto a un team guidato da management scarsamente coinvolto. Hanno però anche ...

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Quando si parla di innovazione, spesso si pensa a un nuovo prodotto, a un software, un’applicazione, ma l’innovazione è un processo complesso che prende tante aree della vita di un’organizzazione.

Uno strumento chiamato i “Dieci tipi di innovazione”, nato dalla ricerca del Doblin Group nel lontano 1998 e poi via via rinnovato in anni più recenti, mostra come aziende che integrano diversi tipi di innovazione riescono a sviluppare proposte che sono più difficili da copiare ...

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Le persone tendono naturalmente per condizionamento ricevuto ed assorbito dal mondo esterno, ahimè, a focalizzarsi più sui problemi che sulle soluzioni. Questo proviene dalla nostra cultura volta verso la prudenza, una cultura che tende a prevenire tutti i possibili disastri che potrebbero accadere se fai quella cosa o quel cambiamento. Peccato che questo tipo di mentalità tenda a bloccare ...

Alcuni mesi fa ho invitato i lettori di questo Blog, più vari conoscenti e tutti quanti gli amici a partecipare ad un sondaggio che evidenziasse e condividesse tra loro e il sottoscritto i vari motivi per cui eventualmente avrebbero deciso di lasciare l’Italia… beh la sorpresa è il gran numero delle risposte (ben 500) la loro grande omogeneità nelle ragioni pur in articolata differenza di età tra i partecipanti al sondaggio… in un’ampia eterogeneità dei soggetti cui è ...

Capita di incontrare persone negative che rendono difficile la nostra giornata, anche se ci sforziamo di avere un atteggiamento ottimista mantenere una visione positiva diventa veramente complicato. Qualche settimana fa, parlando con una mia cara Amica mi raccontava quanto fosse frustrante avere a che fare 8 ore al giorno con colleghi che hanno una mentalità negativa e mi spiegava quanto fosse difficile per lei rimanere positiva mentre lavora con loro. Interagire con persone pessimiste che siano colleghi, clienti o ...